Lo sapevate che negli hotels siciliani non si pagano le ore di straordinario in busta? Si recuperano sotto forma di riposo, e non sempre!
Al contrario degli hotels Italiani del nord, quelli siciliani sono non protetti in modo equo dai sindacati i quali, a volte, restano impassibili alla richiesta dei lavoratori di ottenere il giusto dovuto.
Una sorta di truffa al lavoratore concessa legalmente da una sorta di patto tra sindacato e catena alberghiera.
I dipendenti sono costretti a lavorare fin...
Lo sapevate che negli hotels siciliani non si pagano le ore di straordinario in busta? Si recuperano sotto forma di riposo, e non sempre!
Al contrario degli hotels Italiani del nord, quelli siciliani sono non protetti in modo equo dai sindacati i quali, a volte, restano impassibili alla richiesta dei lavoratori di ottenere il giusto dovuto.
Una sorta di truffa al lavoratore concessa legalmente da una sorta di patto tra sindacato e catena alberghiera.
I dipendenti sono costretti a lavorare fino a 10, 12 e, in piena stagione estiva, a volte fino a 16 ore di lavoro più o meno continuato,senza pagamento di straordinario in busta, così da aver lavorato quasi 3-4 mesi in più, assolutamente gratis!
E' ora che tutto l'operativo siciliano di questo settore si liberi da questa schiavitù e sottomissione in cui soggiacciono per non perdere il proprio lavoro; non bisogna schiavizzarsi per avere il diritto a vivere onestamente e pagare le tasse, ma bisogna mantere la propria dignità di uomini e di lavoratori del 2000.
Non siamo più nel medioevo dove si lavorava per tante ore per guadagnare poco o nulla sotto la schiavitù del datore di lavoro, oggi si deve avere il pari diritto tra nord e sud, tra uomini e donne nel mondo del lavoro ma,sopratutto, il giusto riconoscimento economico per ciò che effettivamente viene con sudore e fatica lavorato!
E a chi dice che bisogna stringere i denti e chiudere gli occhi continuando a stare zitti, rispondiamo:
Non siamo padroni dell'hotel in cui lavoriamo, ma semplici dipendenti!
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